Personalreferent (m/w) - ÖFFENTLICHER DIENST * (Personalreferent/in)

perZukunft – Ihre private und zertifizierte Arbeitsvermittlung hilft Ihnen aktiv dabei sich neu auf dem Arbeitsmarkt zu positionieren!

Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Personalreferenten (m/w) im öffentlichen Dienst. Die Stelle ist ab sofort zu besetzen.

DAS SIND IHRE AUFGABEN:

◆ Strategische Personalplanung

◆ Planung von Weiterbildungsmaßnahmen und Mitarbeiterentwicklung

◆ Führung von Bewerberauswahlgesprächen

◆ Abwicklung des Bescheinigungs- und Meldewesens

◆ Controlling und Reporting aller personalen Fragestellungen

◆ Die Erstellung von Arbeitszeugnissen und –verträgen

DIE ANFORDERUNGEN AN SIE:

◆ Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich

◆ Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit

◆ Erste Berufserfahrung im Personalwesen wünschenswert

◆ Fundierte Kenntnisse der gängigen MS-Office Programme

Sie sind interessiert? Dann zögern Sie nicht, sich noch heute mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen bei uns zu bewerben!

Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Herrn Malla unter 030 70 09 62 80 oder per Email unter financial@perzukunft.de.

Für Bewerber/innen mit gültigem Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein der Agentur für Arbeit /des Jobcenters ist unsere Dienstleistung in jedem Fall kostenlos.

Die PerZukunft Arbeitsvermittlung Gmbh & Co. KG ist ein von der DEKRA Certification GmbH geprüfter und zugelassener Träger nach AZAV mit der Zertifikats Registrier-Nr.: 31T1112195.

Bitte beachten Sie, dass die Bewerbungsunterlagen nur zurück gesandt werden, wenn ein entsprechend ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wird. Des Weiteren beachten Sie bitte, dass im Falle eines Vorstellungsgespräches Fahrtkosten nicht übernommen werden.

Bitte beachten Sie die folgenden Anforderungen:

- Kompetenzen:

Arbeitsrecht: Grundkenntnisse

Betriebswirtschaftslehre: Grundkenntnisse

Bewerberauswahl, -beurteilung: Grundkenntnisse

Bildungsmanagement, -planung: Grundkenntnisse

Büro- und Verwaltungsarbeiten: Grundkenntnisse

Personalplanung: Grundkenntnisse

Personalwesen: Grundkenntnisse

- Sprachanforderungen:

Deutsch: Zwingend erforderlich